日本商業開発の採用情報

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日本商業開発の採用情報

「JINUSHIビジネス」と呼ばれる独自のビジネスモデルを持つ、日本商業開発株式会社では、土地を買いその土地だけを貸すことを主な業務としています。こうしたビジネス手法によって修繕・改修・災害などの長期賃貸事業におけるリスクを、最小限にとどめ投資魅力を最大限まで引き出すことに成功しています。

投資家のために安全で長期的にみても安定した資金運用をサポートしています。日本においては、土地を貸すビジネスモデルによって不動産賃貸業を行うことは、余り知られていませんでした。これまでの既成概念にとらわれることなく、創造的、独創的なビジネスモデルを作り上げていく会社を目指しています。そのため、営業職に就くスタッフ一人一人は契約金額の大きな責任のある、そしてやりがいのある仕事を行うことができています。今後は国内にとどまらず、海外においても「JINUSHIビジネス」を展開していく計画が組まれています。

2000年に設立され、2007年に上場した日本商業開発株式会社では、「こんな会社があったらいいな」というコンセンプトのもとに企業形成をおこなっています。年功序列や男女差廃止、基本給が高く設定されインセンティブも十分に支払われる、社員の評価が公正、残業は少な目など、多くの社員が望む企業をつくっています。型に囚われることなく、面白く大胆に不動産業界で働くことを希望する人たちにとっては、非常に魅力的な企業として映るでしょう。

主に募集されているのは、営業職として「JINUSHIビジネス」を実践することです。土地を買って、その土地をテナントに貸します。その後、出来上がった投資商品を資金運用などを考えているお客様に売却して、投資家の資金運用をサポートするという、これまでに日本国内では余り例がない不動産デベロッパーとなっています。買った土地を投資商品にまで仕上げ、売却までを全て1人で行うことが基本方針であるため、就職当初から非常にやりがいのある仕事に関わることができます。

これまでの採用実績などを見ると、毎年1〜5名程度の採用を行っています。会社のホームページからも詳しい応募要項などを確かめることができます。初任給は約50万円程度と、他の不動産デベロッパーなどと比較しても破格の給与設定となっています。責任ある仕事が多いものの、それに見合った報酬が支払われるのは非常に魅力的です。完全業績連動性を採用しているため、自分の努力次第でさらに高額の報酬を得ることも可能でしょう。

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